1、分解教育部年度培训计划，组织培训活动；
2、 负责企业内训、销售人员培训、公司活动组织的具体实施；
3、 负责营销系统员工的心态、技能、知识的培训；
4、 负责项目市场培训师队伍的建立、管理；
5、 制定年度培训经费预算上报并对其进行管理；
6、建立培训档案，根据不同的培训内容及目的设计培训效果评估方式；
7、 负责项目说明会的组织和讲解；
8、负责市场片区招商会的策划、组织及实施；
9、认真听取市场的建议、意见，不断改进项目讲解服务于市场；
任职要求：
1、 年龄在22——40岁之间，男女不限，大专以上文化，品貌佳，有过两年以上讲师经验，熟悉文化项目讲解者优先；
2、 具有一定的市场营销经验、熟悉招商会及空中课堂讲解者优先；
3、 具备优秀的团队合作精神；
4、 熟悉电脑办公软件，有较强的文字处理能力。
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